浅谈环保社团中的“文化”
关于文化，很多老人都说这是一个虚无飘渺的东西。但是我们在平常的活动中却反反复复强调着家文化、清盘文化、混账文化等等......这是为什么？我想很多人都疑惑为什么一个环保社团要讲文化？衡量一个环保社团的标准应该不是文化吧？我想这涉及最本质的一个问题-文化是什么？
据研究认为：广义的文化是指人类创造的一切物质产品和精神产品的总和。狭义的文化专指语言、文学、艺术及一切意识形态在内的精神产品。但我认为英国人类学家A．R．拉德克利夫—布朗的说法更符合我们环保社团所拥有的文化，他认为文化是一定的社会群体或社会阶级与他人的接触交往中习得的思想、感觉和活动的方式。在我看来，环保社团的文化正是我们的老人们，在他们以前的做事中总结出来的经验与教训、思考方式以及做事方式。并由后来的人沿用并加以改进的，而形成的一种固定的运作模式。就像我们一贯提倡的“先做朋友后做事”，这一原则就是为了更好的完成我们的工作而总结出来的一种模式。也许最初，它只是一种习惯、一种做事方式，但是随着时间的沉淀它应该就成为了一种文化。因此，我认为环保社团的文化，是一种源于实践，高于实践，又指导着实践的意识形态，是一个组织的灵魂。
其二，环保社团讲文化有什么用？
我想一个没有灵魂的人和一个有灵魂并且有着高尚灵魂的人的区别是很明显的。环保社团是不同于其他很多社团的，它的存在更多的是为了解决环境问题。它是有它的目标和使命的。而我认为文化在其中就充当了一种催化剂和润滑剂的作用吧。
第一，催化剂。为什么说是催化剂呢？因为我觉得：文化能够指导我们的行动，让我们有目标的前行。就像我们的清盘文化，很明确就是为了践行好环保的原则。就像我们的家文化，就因为它我们觉得很温馨。很有归属感，愿意待在环保协会，愿意和我们的家人一起为环保而努力。而其中又有坦诚文化、批斗会文化等一些文化，来增加我们整个团队的了解与信任，进而提高我们的团队竞争力。文化的存在更加能够促进社团的发展，而优秀的文话更是一个环保社团可以再众多环保社团的脱颖而出的标志。第二，润滑剂。之所以这么说，我主要是想针对环保社团的一些特色活动对人产生的影响来说，例如我们的露营给人感觉很新鲜、混账很刺激、野外生存更加的充满挑战，这样的一些有趣的活动，让人觉得有意思。是一种放松，更是一种不同的体验，对于很多大学生来说，平常的生活太单调了，这样的活动给他们的生活带来了调节带来了趣味。而对一个环保社团来说这样的文化的存在，可以调节工作的疲惫、乏味，更加有利于环保社团的团队建设。第三，提高思想，建立信仰。文化只是铺垫，我认为比文化更深一层的就是信仰。信仰产生的力量是巨大的，就像宗教信仰可以约束人的一生，却不让人举得是约束。试想一下如果我们能够做到把环保业当成我们的信仰，那么现在存在的问题还会这么多吗？
我想说了这么多，我只是想强调文化对于环保社团的重要性吧！
其三，也许是最关键的问题--环保社团如何建设自己的文化？
关于，这个问题我想我不知道最优解。只能简单的谈一下我的想法了。首先我觉得环保社团的文化应该正规化。搜集有关文化，对它们给出相关的定义，并整理出一定的体系。例如家文化是一个大的方面，其中所涵盖的其他的文化就应该在其体系之内。当然这其中需要注意的是文化的定义要全面化，需要整合各种不同的观点。同时还要趣味化，多举一些有趣的事例来增强读者对相关文化的理解。二，社团的负责人应该价钱和自身对文化的学习与理解。只有这样在传承的过程中才不会出现失误。其三、文化的传承应该以身作则，重在以自身的行为与习惯去影响与感染其他的人，特别是大一的会员。其四，文化需要与时俱进，融入新的力量。环保社团面临的一个很大的问题就是换届，随着人员的变换每一代人都有自己的特质。我们作为领导者应该把握好主流，但同时更应该迎合每届会员的特质，吸收融入新的文化。其五、构建良好的平台。文化的建设需要载体，环保社团也是。大一的会员刚进来，你不可能逼着他们学文化，也不可能硬性的灌输我们的理念。因此我们只能通过露营、播放环保电影、环保知识交流会、读书分享会、环保热点讨论会等活动来增加他们对于文化的认同与理解了。
关于文化，就谈到这里了，自己觉得乱了。分享改变世界，渴望听到你们的声音！
发错地方了吧怎么发到GreenSOS群组了⊙﹏⊙‖∣ 群租里的移动起来有点麻烦呢 大讲堂有一期是说社团文化的，不防找来看看~ 嘿嘿，不错不错。。。 我认为最先应该有绿色文化。 春子:群租里的移动起来有点麻烦呢 (2012-11-28 22:49) images/back.gif
额 搞错了不好意思 袁烁:我认为最先应该有绿色文化。 (2012-11-29 19:32) images/back.gif
这个可以有啊 但是绿色文化也包含很多吧 需要系统化 对社团文化的好的总结和梳理可以促进它的发展~~
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