“星星火”团队培训
“星星火”2008-2009学年第一期团队培训马上开始了,大家看看有什么意见可以提一下。 发错位置了…… 好,培训对社团很有用. 建议转到社团发布或者分享去 仔细看看 的确是发错了,总斑竹来移动一下~ 不好意思,对论坛版块设置不是很熟悉,总版主可以移是吧,那谢谢了! 看过之后的感觉是目的还是可以的,过程有些需要修改。
1.自我介绍环节稍显淡薄,以为你本次培训的一个重要目的就是相互认识,所以在破冰环节的游戏活动还要再加点。
2.每个阶段的时间控制要有。对于自己是个把握。
意见仅供参考。 引用第7楼自然人于2008-10-10 23:41发表的:
看过之后的感觉是
目的还是可以的,过程有些需要修改。
1.自我介绍环节稍显淡薄,以为你本次培训的一个重要目的就是相互认识,所以在破冰环节的游戏活动还要再加点。
2.每个阶段的时间控制要有。对于自己是个把握。
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今天下午做了一次团队培训,当时天气不错,一起做了2小时45分左右。我觉得你提到的问题的却存在,到结束大家记忆深的人还不多,但总体效果好像还不错,有人给我发短信说第一次体会到大学生活的乐趣,第一次体会到社团团队在一起的乐趣,并且期待以后的活动。我感觉很受鼓舞。
我觉得时间的确有些长,跟他们讨论这个的时候,他们说在宿舍待着比这差远了。以后还是得控制时间。 看了,word文档里可以添加一些示范照片,这样可以让学习的社团更容易去操作!
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