是否需要社团培训板块？
2009中国·崀山青年环保志愿者能力建设营现在大三的包子，可能做完上面这个事情，在10年3月份之前都不会出现在这个圈子里了。要是考研失败，直接参加了工作，我不知道自己还有没有可能和我们可爱的环保志愿者继续合作，所以很想珍惜这可能是最后的一个项目的项目了。
讨厌做重复建设，不想做重复建设，所以不想自己做一个项目的网站，打算在济溪找一个板块放进相关的内容。但是理想中的此项目是一个以培训为主的，不以任何组织为界限的，而且不是绿色营的暑期活动。
所以想把它放进关于济溪的“培训或类培训”的板块，或者是关乎个人能力建设的这样的一个板块，但是没有找到，没有找到，还是没有找到，就是始终没有找到。
相信很多人也会觉得个人能力建设很重要，但是济溪没有相应的板块支持其发展，这、、、、
建议：是否搞一个个人能力建设的板块。级别高低不重要，可以设在某个板块下面嘛。 顶 个人感觉需要，记得在年会的年面会的时候提过将济溪上关于一些培训的材料坐成一个系统的手册 具体想法以后有时间在发要去上课了 当前其实有很多交叉的
成长经验版有一些
绿石合作项目下属版块有很多
要避免重复建设，开版还需要好好思考
并不是总版主点点鼠标就完的事 就是,关于培训,各方面涉及的方面很多,要注意开板. 很有必要哦，一个组织肯定会牵涉到管理，有管理就有培训的需要。我现在也在找培训方面的资料！
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