再谈环保社团发展一二三。。。
本帖最后由 江哥 于 2010-4-10 21:51 编辑先前谈环保社团发展更多的是大家在谈，现在我向大家学习谈下自己对发展社团的经验、心得。
一、关键在换届，环保社团跟其他社团一样，协会的发展很大取决于会长个人的才能，可以说社团的发展很大程度上可以说是会长个人的发展， 也许很多人会反对，但大家却不得不面对这一现实。所以，社团接班人的栽培应该是我们协会核心活动之一，你是会长不是只要有激情就能做好的，还要有经验，熟悉社团的活动，还要能去继承社团的各种关系，包括与老师、兄弟协会、外界合作单位、社联等。
二、成败在招新，做好招新，充实社团的人气，招新可以扩大社团规模与资金还可以通过宣传扩大社团影响，特别是我们环保社团，更需要人气与资金支持！招新的关键是把握时间，及早宣传！如果等到统一招新时，那我们的优势更加少，所以军训晚上拉歌是我们必须去的，也许大家可能觉得我们在忽悠新生，这其实是你在怀疑环保社团！
三、发展在活动，社团的影响力是平时活动的积累，另外活动也是社团生存与内部凝聚力的来源！只有举办活动才有人知道你，内部干事才不会人心涣散，只有开创自己的品牌活动才能在学校长久发展，活动是尽量添加娱乐性，毕竟要大家喜闻乐道才能谈其他的，要是你的活动古板乏味，大家躲都来不及。
四、根本在制度，人治终究不能长久，只有健全的有活力的制度，我们的环保社团才能长久发展，真正做出点成绩。前提是社团的制度必须有活力，并且不断完善。当然制度完美但你不实施贯彻，那也没用。只有这样，我们这环保社团才能称之为团体而不是一群男人和女人，社团才会有活力！这样我们这些老大们不用什么都亲力亲为，我们的社团本身就具有自主性、思考性、合作性！暂时谈到这里，希望大家多发表意见！ 呵呵，第一点，我很有感受曾经和某人争执了一番，还为此写了一个总结 呵呵言之有理啊累 顶一下~说的很切合实际 嗯，换届，招新，活动！三条小溪汇成一条源源不断的河流……环协的水会灌溉中原大地！
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