天使之痕 发表于 2010-10-22 14:03:12

引用第10楼holywood于2010-10-18 10:57发表的 回 7楼(guanjian) 的帖子 :
勇于自曝哦哈哈
传承已经很努力，但终究效果还是不好，挠头啊

继续期待！


....... images/back.gif

二叔，你自家的组织的学生部门也不就那么回事吗

山药08 发表于 2010-10-22 14:09:09

好吧，你这么认为吧，每个人的评价方式也许不同，或许有些方面你了解

被封印的左手 发表于 2010-10-23 14:14:17

从外部看来还真是这样

holywood 发表于 2010-10-23 14:41:13

引用第20楼天使之痕于2010-10-22 14:03发表的 Re:回 7楼(guanjian) 的帖子 :

二叔，你自家的组织的学生部门也不就那么回事吗 images/back.gif


作为最早的地区性青年环境组织摸索转型向社会组织，必然是要付出一些代价的。
没有模式可以借鉴。
要鱼和熊掌兼得本来就不容易
但我有一个判断，地区性青年环境组织如果不转型，早晚消亡，如果转型，必然阵痛
我只能说，由于不同领导人的存在，阵痛大小和持续时间可以不同
我等且拭目以待之

holywood 发表于 2010-10-23 14:43:26

谢谢关键

我最后用了你的例子、长安大学绿岛和碧连天合并这2个例子
绿岛也是血统不一般的哦

天使之痕 发表于 2010-10-23 15:31:52

引用第23楼holywood于2010-10-23 14:41发表的 Re:Re:回 7楼(guanjian) 的帖子 :


作为最早的地区性青年环境组织摸索转型向社会组织，必然是要付出一些代价的。
没有模式可以借鉴。
要鱼和熊掌兼得本来就不容易
....... images/back.gif

二叔，社会化是要内容的，不是口号，成熟一个发展一个，才是王道啊，成熟后怎么去对待原始积累的，这个也是王道，百米高楼地基永远是最为核心的

holywood 发表于 2010-10-23 15:48:59

呵呵，理论比实践容易
这个平衡其实一直在寻找，但必须承认没有把握好

南京—绿石 发表于 2010-10-23 15:55:17

好吧，既然提到绿石的学生部门，今晚我就来写，传承也好，转型也罢，绿石在这个过程中的确遇到了很多的问题，但我认为，这完全是人的因素，从00年成立到06年转型再到现在，从理事会到三长再到专职，太多个性突出的人凑在一起，促成了现在的绿石，虽然不具代表性，但我还是要写，因为我觉得社团在成立之初，它的发展之路是要结合社团领导或管理团队的个性设计的，后期，如果之前的leader影响力还足够大的话，那么会不自觉的对社团里的人进行筛选，选出符合团队风格的人，如果之前的leader影响力不够大的话，那么，当不同风格的人加入进来之后，社团的发展之路也会随之变化。
二叔，你不介意我好好分析分析你吧，哈哈~

豆豆megan 发表于 2011-2-5 15:33:08

在大学环保活动的宣传方式过于局限 学生参与兴趣不是很高涨 这个问题怎么解决

豆瓣 发表于 2011-5-13 12:31:23

这边也是。现在让我们很头疼。。。。
页: 1 2 [3]
查看完整版本: 谁有学生环保社团传承不善的例子？