给我几个人吧，和一点时间
很多东西不是没有反思，只是我们的反馈吸收有问题。
上次说的，活动完了为什么要交那么多的感想？交了给谁看，负责人？负责人看到能干嘛，其他人看不到不了解，少了很多的交流和沟通，少了很多的思想源泉，到头来，他们知道的还是那些，负责人知道的，也不过那么点。
我不反对整个活动完了要交感想什么，但是，能不能每个小活动完了，大家一起分享分享。这样大家的思想还是比较活的还在氛围当中，很多的想法还能说出来，等时间一长，有感想的都会不知道当初想的什么。
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但是分享希望自愿不要强迫
我的意思是急功近利的东西不可取，要做好观鸟得从根基着手，也就是兴趣。以目前来看，从现在开始，想做好观鸟的人自己先组个观鸟小组，以大二大三为主，定期活动，定期讨论，不带新人，就自己这个小组的人活动，先让自己成为观鸟爱好者，半年之后，或者一年之后再弄针对新人的观鸟活动。不然，现在把观鸟的内容想得再丰富，再具体，再实际，跟以前没多大区别，只是外表更好看了而已！
小范围的做，七八个人。要养成兴趣，现在不宜扩大！
说的很好 除了年级
何必排斥大一？
一两个新人也好
恩，有道理
说得太在理上了……兴趣就是最好的
我觉得协会急需这样的有大二大三的同学组成的组织，有经验、有思想而且积极主动，新会员大多比较“浮动”，兴趣不完全在这，关注的事情太多，很难一直坚持下去（除少数外）……
第一点我支持，第二点好多人跟你想法不一样，我也是，协会总是从其他协会部门借东西是没什么，节约了资金，但是，想想如果协会都有了的话，那么我们的部组长做活动时不会花那么多精力在这些方面，部组长们就不会这么累，也可以把心思放在活动和部组建设等等上面。为什么已提出没桌子，二姐、逍遥甚至传汀他们那么高兴，因为他们切身体会的，不要把所有人和你相比，大部分你达不到你的高度、能力和积极程度……
再者，协会应该是越来越独立的，不能总是靠别人、别的协会，靠我们部组长的个人关系，这些随着每一届都是变动的。