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发表于 2007-12-7 20:32:52
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青年环境组织发展支持项目
江西省第一期
一、学员信息
姓名 严小群 性别 女 民族 汉
学校 江西中医学院 院系 高职系 专业 药学
社团 环保协会 职务 外联部长 QQ 395315381
电话 7119470 手机 - 邮箱 395315381@qq.com
籍贯 江西省吉安市
二、参加培训之前的预期和感想
希望了解各个协会的基本情况,能促进各个协会的交流与沟通,看一下其它协会管理的好的经验,互通有无,能更好从中汲取些精华,争取把自己的协会搞的更好.
也希望多认识一些同样为环保做着贡献的人,有着共同的志向,相信会相处的更好.
三、培训环节的收获、感想和评价
1、热身游戏——进化论
目的:消除紧张感和放松身体,活跃现场气氛。
培训师:王宏涛
收获:
收获了简单但快乐的心情,减少了各自的一些陌生感.
感想:
这个游戏很有趣,虽然它的进化不是很理论的,但是每一种动物被描绘的好可爱.
评价:
这个初始游戏虽然好象显的有点幼稚,还是有它的道理-为培训迈出它的第一步,显得那么的重要.
对培训师在这个环节的表现的评价:
表现的还不错.
2、信息卡
目的:相互认识,对他人基本情况的简单了解。
培训师:李涛
收获:
认识了有缘的老乡,对彼此都有了粗略的了解.
感想:
我觉得这也是在锻炼一个人的记忆力,同时也是让我们懂的把自己推销出去,让别人在第一时间能记住你,那就是你的成功.
评价:
很有意义,为活动的继续进行增加了基础.
对培训师在这个环节的表现的评价:
很可亲也很和善.
3、小组讨论
目的:通过小组讨论,进一步认识和了解。
培训师:李涛
收获:
两队出版了一份纯天然艺术精品,通过合作,经过大家共同的讨论与研究,这充分体现了合作的重要性.
感想:
想象力在这时也起着很关键的作用,作品的完成,我们都有着一分成就感和自信,以为我们顺利完成了并且都有着大家共同的结晶.
评价:
这个环节可以培养大家的集体荣誉感和合作能力,这是一个人在任何团体中应该具备的.
对培训师在这个环节的表现的评价:
他能引导我们进行合作与思考.
4、盲人方阵
目的:培养队员的团结协作和互相信任的精神
培训师:陆嘉川
盲人方阵时间节点:
3` 四队人集中在一起;
4`30 绳头尾连接上;
5` 提出报数,选出顶点;
7`30 有人建议先成方形在同步后退;
9`30 有人眼罩脱落;
11` 大家开始后退;
12` 发现非直角;
14` 多数人安静下来,几个人在指挥大家;
14`30 有人提出一三号一起,二四号一起;
17` 有人提出就要一个人领导;
18`30 有人放下绳子伸懒腰;
21` 有人提议往中间聚,并且把绳子对折再对折;
23`30 对折绳子,很多人蹲下;
24`30 对折完毕,分绳结;
28`30 有人眼罩脱落;
30` 有人提议完成;
31`30 最终完成。
收获:
我觉得这个游戏我感触最深,做一个项目活动起先必须先策划好,这是必备的,在进行的过程应推出一个领导者,帮助大家更能有次的完成工作,其他成员应配合他的工作和指令.
感想:
虽我们没有完成的很完美,但是却从中懂得的更多.
评价:
这个活动很有意义,感触好深,既具有它游戏的目的,同时也有教导人的意义.
对培训师在这个环节的表现的评价:
我很敬佩他,希望以后还有机会能向他请教.他的分析能力很强,也很有领导者的风范,能够带领大家对刚才进行的活动进行反思与总结.
5、组织结构分析
目的:了解组织结构的几个基本类型,分析其优缺点。
培训师:陆嘉川
收获:
了解好多当今社团的管理组织结构,有明白它们各自的利与弊.
感想:
一个大的团体,要想更好的管理,建立一个理想的体系结构是必要的.
评价:
对各自社团有着一定的感悟.
对培训师在这个环节的表现的评价:
带领大家更新的去认识那些体系结构.
四、整场培训的收获、感想、评价和建议
收获:
收获了快乐与知识,不管做任何事情,都应该赋予它极大的热情与信心,好的方法和筹划.
感想:
希望下次还有机会大家聚在一起共同探讨,可以使自己穴道更多.
评价:
建议:
希望还能拥有这样的阅历.
五、感谢
1、感谢承办方南昌大学绿色环境组织对本次活动的大力支持。
2、感谢担任本次培训的培训师的江西师范大学蓝天环保社团陆嘉川。 |
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