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楼主: 木铎金声刘

[2014] 变味的家文化—绿色营精神的侵蚀者

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溪流

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社区居民

QQ
发表于 2016-7-12 00:12:57 | 显示全部楼层
我觉得家文化可以让营队更团结,有利于绿色理念的传播!
血缘只是一个偶然,有爱便会亲近。

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大西洋

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社区居民热心溪友最爱沙发忠实会员

发表于 2016-8-1 00:09:48 | 显示全部楼层
做事到烦
翻帖子回看

好奇楼主过了几年的观点如何
不过这位楼主大概已经不上济溪了

当初花那么多时间回复这帖子
果然还是因为实在看的很不爽

顺便 今年这帖子就被顶出来过一次了诶
当作帮忙顶出来一下好了
毕竟是个精华帖
还是个帮我赚了最多威望的帖子

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太平洋

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社区居民最爱沙发优秀斑竹奖贴图大师奖社区明星

发表于 2017-3-25 04:42:47 | 显示全部楼层
随便搜索了家文化,冒出来好多帖子。记得论坛上面因为这三个字吵来吵去,感觉都要说不清了。自从工作后,开始进入职场,偶然有一天,听到有员工说,某公司就像家一样。又看到有微信文标题为:如果你把婆婆当成亲妈,你就错了。
尼玛!瞬间恍然大悟,如果现在在社团的你,真的把所谓的老人当成你爹妈,觉得教你做活动,对你好,给你吃喝把屎把尿,那你就真的错了。天真加任性。
社团的功能之于你于学校,就是一个存在的主体,你在社团里什么角色就做好本职工作,负责活动宣传的,你可以做得有自媒体的万分之一的风生水起就很不错了……负责活动策划的,你可以从中学到组织策划活动的逻辑以及对外对内的方案,也是可以了。一流的人才,会把社团当成平台,让自己去成长,去锻炼,不够成熟和厉害的人,才会纠结和社团谁谁谁的感情不够好。
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