自今年十月份以来,我们共举行了两次会员培训,取得了一定成果,提高了会员的团队意识,增强了团队的凝聚力.同时,我们还存在着不足,特总结如下:
一,基本情况概述
经过充分的准备之后,我们于10月12日举行了第一期会员培训,此次培训点在校内,熟悉的环境让陌生的面孔变的熟悉.协会新进180名会员,他们与理事会成员共同参加了此次培训.培训人员共分为6个组,每组30人.学习时间为上午8点到11点30分,下午则从13点30分到17点为止,每天上下午分别安排3个组展开学习讨论.
培训主要有三个环节:
1,”破冰”.要求在几分钟之内做自我介绍并且找搭档介绍基本信息,包括:”我是谁”,”我来自哪里”,”我的爱好是什么””我有什么小秘密”.
2,分组.要求每8人为一队,起一个合适的队名,想一句口号,编一支队歌,摆一个造型.
3,穿越雷区.游戏要求以最小的代价完成任务.
11月10日,第二次培训开始.大约有70人参加这次的野外训练------“一路向北,终极徒步”.从早上6点30开始至下午18点左右结束,行程进一天.同样分组,每组7人(队长1人,副队长1人,生活委员1人,医务委员1人,学习委员1人,纪律委员1人,文娱委员1人),要求起队名,编队歌,想口号,取绰号.此次共分十个赛段.活动开始前,组委会检查检查了我们的负重(男6公斤,女4公斤)每队发3瓶水和8个馒头作为中饭.途中有组委会专员带路.每一赛段结束后都要选出优胜者,食物奖励,而违反规则的要受到惩罚----扣除馒头和水.
比赛激烈,充分调动了会员的积极性.
二,成绩和缺点
第一期会员培训让大家相互熟悉.开始时会拘泥,经过自我介绍大家都有了初步的认识,培养了大家的沟通能力和团队意识.对于社团建设,会员集思广益,积极献策,立志为社团的进步作出努力.遗憾的是由于多方面的原因,一部分会员没有即时的参加.
第二期会员培训进一步加强了团队意识,组织能力得到锻炼.对于一个团体,每一个部分都发挥着不可忽视的作用,只有大家团结在一起,为了最终的目标,共同奋斗才会成功.这次活动虽然很累,但留给大家的是深深的思考.正所谓众人拾柴火焰高,社团需要大家的共同努力.唯一不足的是经验问题,我们在活动过程中还忽视了一些细节,下一次我们会考虑的更全面.
三,评价和打算
绿源是一个环保型的社团,保护环境从自己做起,从现在开始,这种理念从建社起就深入大家心中,我们要求会员积极模范,带动周边同学感应”万物有源,生命相济”.
对于刚进社团的同学来说,这种环保意识的培养是必须的,在徒步向北活动中,很多同学忽视了我们的职责,所以要进一步的培养大家的意识,努力提高自身的涵养,增加社团外在的形象.
对于社团内部,这两次活动是成功的,达到了预期的效果,为进一步提高社团内部的凝聚力,我们还需要更多类似的活动,充分的调动大家的积极性,努力投身于环保事业和社团的建设.
我们要在实践中完成自己的使命,让绿源的明天变得更辉煌!
江西农业大学绿源协会
2007年11月27日 |