实践计划——李嘉诚

杰小包子

  这学期刚刚担当会长一职，一个学期的的工作，深深发现曾今做会员时发现的协会的问题，到了这个位置才发现不是好解决的。现在协会的工作也不能说太令人满意。
  
   应该说存在的问题是很多的，罗列一些：
1、协会干部间的团队建设，大家原先都不是非常熟的人，突然到一起工作了，这之间的关系该如何建立发展？还有个问题，我们这个小团队如何建设好，谁也没有什么经验。
2、会员方面，当初人家是大多是奔着“环保”这两个字来的，那这一个学期以来他们是否参与到“环保”的活动当中来了呢？是否对这两个字有更好的理解了呢？说到协会时是否会说“我们环协”呢？
3、然后是我们的活动，如何？我们的努力值得吗？
4、这个协会为什么要存在？

   这是我常常会想到的问题，如果细化出来就还有很多细节的问题。先暂时挑出几个来进行分析和计划。
1、针对于协会干部内部，因为大家都是第一次自主管理一个团队，一般都会从从上届获取一些经验，但是因为会长性格的不同，管理方式无法做到照搬，所以还是会探索。这学期我们内部反映出来的问题就是有一些散漫，比如干部例会，能全勤的时候比较少。我们也在一起很真诚地讨论过我们要干什么事，为什么要做这些事，应该是有一些共识的。那么是活动的问题吗？还是我的管理方式真的太软了呢？制度需要一起正式制定一下？

2、有时候会员来参加我们的活动，我都会想，似乎只是叫人家来跑一下腿，这样真的可以吗？（有可能是我想多了，就应该让他们自己在活动中去体验？）。还有就是一个学期，会员们能真正参与到的活动多吗？他们会有收获吗？这学期我们为了让会员能够多参加一些活动，想了分组活动的方案，但是效果比较差，执行力比较低。

3、协会的理念，精神何在？应该让想帮助我们一起做事的人慕名而来，而不是我们尽力留住会员，这便需要一个能传承的精神在。目标很远，但问题很简单：如何起步？

   接下来是针对这些问题解决的起步方案。
1、对于像干部例会这样的事情，应该有一个明确的，大家都要遵守的一些规则，违反就要接受相应的处理措施。也是培养大家的契约精神。然后我还是要坚持我自己的管理方式，让大家来适应我，毕竟我不能去适应每一个人，但是我必须要有一些自己的原则，所有的事务都要围绕这个中心。所以还是要制定一些规则，明确的，到时拿得出来参考的（这个在本学期最后一次干部例会上统一制定，为下学期打好基础）然后大家在最后一次干部例会上也有必要再次讨论本学期工作的一个收获，坦诚的，不掩饰的，有可能你只是没有用心做，而不是这件事没有意思。到时做好会议记录，并把我们所制定的规则总结，打印出来，人手一份，便是默认要履行了。（OK，对于内部的团队建设近期可行的方案我只想到这个）

2、后面两个问题我想一起说。应该说我是有想过这个问题的，团队的宗旨和精神，鉴于我们现在协会的状况和校园的环境情况，我们希望我们可以做一个在西南交大犀浦校区有影响力的一个协会（低调做人，高调做事！），就是从鸟类标识牌（已有，效果非常好），废电池回收箱（已有，效果为考核，应该还不错）之类的一些环保设施，上面都会出现我们协会的标志，这么做只是让大家可以很清楚看到我们在做一些很实际的环保举动。而且这样的话作为协会会员，当他看到这些小项目运行得很好，很受欢迎时，他本身也会得到一些自身价值上的认同。当一个协会被认同的，它以后所做的一些事才会有影响力，如果我们一个活动需要招募更多的志愿者，我们在学校里没有什么基础，那么即使做了宣传，还是会没有人。

   接下来是一些起步措施：
1、认真做好鸟类标识牌的维护工作，在资金允许的情况下多增设几个点。（现在有3个，下学期争取增加一个，设置在X桥旁，还有增设两台望远镜，但是前提是社联经费允许）

2、制作多个废电池流动回收箱。（现在为3个，下学期增加3个，争取宿舍每个园区都有一个，增加流动效率），并向环保局申请两个固定的铁质回收箱。（本学期已联系过，答曰明年才可申请）

3、水质调查成果展示，通过校园实体宣传，人人网等途径向大家展示犀浦校区的水质现状，一是让大家了解到发生在我们身边的环境问题，二是通过此让校方重视河道治理。现在我们手上已有一些照片资料（比较震撼的），然后下学期做一个专业的水质测试，挑选大家都能理解的数据，一起展示。（我们的指导单位环境学院可以提供条件进行测试，我们也做过几次了，下学期上半学期做好这个工作，赶在校级集中举办活动前，这样展板的效果应该会好一些）

   因为这次的月谈我最深的一点，每到一个地方，我都听到“要做，要实践”之类的话，哪怕是今天走访的小学，小朋友们在老师的带领下也在做一些非常小单非常实在的事情，但是都取得了很好的成绩和效果。所以我只是想说这样点滴的小事我们应该多做一点，做好一点，而且这些都是可以一届届传下去坚持做的，这也是我们应该做的，不是吗？当然从月谈学到的别的方法也要慢慢去实践。
我现在无法设想是否我们这些举动会有如何如何的效果，至少从事情设想的本身不是坏事，而且是可操作的可实行的。
协会的未来要走的路我是如此设想的，先做一个基于校园环保服务的社团，做扎实了，慢慢走出去！


增加一点小想法，会员方面，以后可以每周发一，两条环保小贴士之类的东西，然后别的高校或者组织的活动也要及时通知会员（原先这方面没有做好，最近开始有些改善，群里分享的活动信息会马上飞信给会员）

杰小包子

还想说一点……
为什么我表达能力那么差……
那么啰嗦……
各位看官辛苦了……

harrisonlee

老了撒，哈哈哈哈哈哈
SH男人都这样吧

无晴

感觉你说的东西很广，其实很多社团都运到过相同的问题

杰小包子

嗯，因为我们还没有实践过，所以想做这方面的一些改变，看看效果

Freda890811

目标很远，但问题很简单：如何起步？——所以可量化，可评估的目标很重要
“增加一点小想法，会员方面，以后可以每周发一，两条环保小贴士之类的东西，然后别的高校或者组织的活动也要及时通知会员（原先这方面没有做好，最近开始有些改善，群里分享的活动信息会马上飞信给会员）”
如果你跟卉子交流会知道 川大环协把你这一点小想法落到了实处 卉子就是通过环协的飞信了解到我们的月谈 获得了这次机会 可以多和她交流下 她本身是会员 和大家的角度会不同

无晴

那就加油好好做哦！！