我是爱绿石的，但是我有话要说

类别： 绿石组织  
子类别： 绿石概况  

作者： 绿石 [绿石资料] 时间： 2004-05-20  
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绿石自成立以来，是取得了一些成绩的！但是在我看来，今天的绿石实在是没有哪个地方，能让人宽心。我不敢说是一无是处，我怕伤害了大家的自尊心，当然包括所谓的理事会成员。
有时候会静下心来想想，我们到底是什么，我们到底在干什么！带着一顶大高帽子，说：我们是绿石的！没事就跟人家说我们有多好，有多少机构，就宣扬我们的历史有多么多么的辉煌，就跟人家炫我们的网站上有多少热血青年，有多少的点击率，但是那些与我们究竟有多大的相干呢，又有什么用呢？
看看我们的讨论版上的热血青年，看看我们的各个论坛，咋一看好像挺热闹的，可是都在干什么呢，有的是在无穷的征集别的意见和看法，有的是在不断的抱怨和发牢骚，还有一些是在看热闹，没事就来两句“呵呵”、“哈哈”之类的东西，以此向世人昭示一个真理，说：我在关注！
到最后实在是没什么办法，关心绿石网站更新率的同学，只好从别的网站上转几篇甚至离我们十万八千里的文章过来，“以增加人气”。
一个组织二三十人，看起来热热闹闹，其实呢，没几个做事的，没事就聚到大桥南路的那个“绿石办公室”谈什么理念，讲什么管理。绿石的同学在学习全球五百强的管理理念来管理绿石，在南京随便一百家企业里，至少有四十家在管理方面的理论是强不过绿石的。但是又怎么样呢，把绿石放到市场，能活几天？
不断地有人怀念最早的吴昊亮、黄真平、宁明他们的那个团队，人虽然不多，但是会做很多事情，今天的绿石有一大帮人整天都不知道自己该做什么，有的部门负责人和项目负责人都是如此，那我们还能奢望我们的普通志愿者能怎么样呢？人家待着，又没什么事做；走吧，又舍不下面子，那怎么办呢，拖着贝！
记得吕辉的一句名言：不要拖，拖会拖死人的！在此我奉劝那些没什么事做的志愿者：实在没什么办法，就离开吧！这样大家都解放了！
绿石军校一年前就说要好好做，结果就到了今天这个样子，一拖再拖，最好干脆取消，倒也省事；绿石行动团五一之前组织一个活动，竟然没人参加，这就叫“绿石组织活动”？；合并重组后绿石信息部工作以来，也没见绿石的信息传播有多么的顺畅，可能人家还是不知道绿石三长是什么人，还是不知道绿石在做什么；绿石办公室每天还是只是值班，真是邪了门了，我就不信，办公室的同学只会也只愿意值班；编一本书，速度也是极为惊人的；江宁环教的项目，也是少有音讯；鄱阳湖的项目一拖再拖，计划书要到现在才写。一个二十几人的组织内部，竟然还出现了什么“他们”和“我们”！
凡此种种，面对这样的情况，习惯拖的就继续拖着，反正也习惯了；不习惯拖的同学就开始郁闷吧！从普通志愿者一直郁闷到绿石三长，理事会隔着十万八千里也解决不了什么问题。只是一帮老人急着要和“新人”聊天，以告诉他们：你们应该这样！但是，那些人真的什么都不知道吗，他们真的需要聊那些无聊的组织、理念和管理吗？搞得一个个大一大二的学生，都跟小老头、小老太婆一样，没事就叫什么心态老，好像很光荣一样！要是让人知道绿石是这个样子，我想他们是不会来这个地方的！
今天以后，我们的路会越来越难走，大家的信息都很多，绿石这样的组织也会越来越多，我们凭什么生存，我们有什么能拿出来给人家看，跟人家比的！我们今后拿什么来服务校内社团，我们现在还有进取和创新的精神吗？我们又不断的学习，来适应环境的变化吗？搞了一个信念，早就扔到不知哪里去了吧！
看看绿石合作平台内的校内社团，都是什么样子，表面看来：那是“他们”，与“我们”何干？但是我们好好想一下，他们是谁？没有这些社团，绿石犹如无源之水，无本之木。正如绿石本部与理事会一样，也不知道从哪里听来的言论，说是绿石处于崩溃的边缘。我想着肯定不是说我们的理事会的，因为我看到我们的理事会的发展正在蒸蒸日上，虽然现在理事会还是很乱，与本部在很多地方还是责权不明确。
若干年后，可能有这么一天：我们理事会的某理事在某交流会上，对人家说：“啊，南京的那些学生啊，他们基本上解散了，我们之间也没什么太大的关系。老早就不指望他们能怎么样，我们理事会有我们自己的发展计划！”有幸让我们提前听听这些话，我们南京的志愿者们都在想什么呢？有何感想呢？
真到那一天，绿石作为一个大绿石可能也没什么，毕竟还有理事会嘛，只是南京的本部歇菜了而已嘛！可是在我这种比较现实的人心中，就会很难受的。
理事会争取各种资源去帮助全国各地的环保社团发展，这不是好事吗？可是我们自己呢，自己的大本营倒掉了！正如一个教育学家自己的孩子最后进了大牢一样！这到底该怨谁呢，是理事会的理事们，还是更多是我们的南京的志愿者。
说太多，也没用，我只是希望我们都来看看，来想一想，这个世界没有任何一个人是圣人，宽容别人，努力改变自己，与加强合作，一起做好绿石！



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honglake

确实说出了很多问题，但是任何一个组织都会有上升和低迷时期，这就要看现任的组织者怎么去处理协调了

寒石

知道的不多,顶

椰林哈夫

我觉得现在绿石还是比较成功的，以后也会发展得更好的。

[存在问题并不可怕，可怕的是有了问题而不去解决。]

cassandra

这是绿石论坛上很久以前的一个帖子了，如果大家翻绿石bbs的话，会看到很多回帖讨论。如果能给大家一点启发，将会是我们非常高兴的事情。

但是现在，时移事易，现在绿石的问题，恐怕已经不是这么简单了。

honglake

下面是引用cassandra于2005-08-09 23:08发表的:
这是绿石论坛上很久以前的一个帖子了，如果大家翻绿石bbs的话，会看到很多回帖讨论。如果能给大家一点启发，将会是我们非常高兴的事情。

但是现在，时移事易，现在绿石的问题，恐怕已经不是这么简单了。

总会有解决的办法的。

含情看剑

家家都有本难念的经啊　．　　　当我们的组织发展到了一定的高度，或许就很难往高处爬升，也许就又需要等待一个高人的出现吧　　

绿行之子

一个典型的组织发展过程中始终要经历——成立、发展、探索、成功、衰败 五个阶段。
上面说的问题只是绿石发展过程中遇到的部分问题的集中体现，当然，其中也不乏主观看法，不符合实际情况，而其中的部分客观问题，绿石也一直在努力解决着。
一个组织前进过程中肯定要面临各种困境，遇到各种问题，但困境和问题并不可怕，可怕的是没有一颗敢于面对困境，解决问题的心。
一个月后就迎来绿石的五周年纪念日了，五年，对于一个民间环保组织来说，既说明了她辉煌的过去，又昭示了她充满挑战的未来。
祝愿绿石走的更稳，更好。

紫阳山民

再看这个帖子,又一番感受了.

qiliu

原贴呢？在绿石哪里？
和我去年对我们绿源的感受很相似

不知道别人的看法怎么样~！
但是绿源走过来，给我一个感受：过多的期待，使我们有的时候杞人忧天，要理性分析和利用现有资源；生命在于运动，多走路，不要老是探路，做一些大家都有份参与的活动（不论形式，规模，结果）非常有必要。