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有参考其他人写的策划,希望大家多多提出建议
一:关于项目
1.项目背景
我校至建校50年来,校园文化建设活动一直如火如荼的开展着,但除了个别优秀的社团有着完善的社团基础管理外,大多数社团缺少有效的管理,这样直接影响是,大学生活动的数量在增加,但是质量却没有明显的提高;学生社团的人数在增加,但是流失的人数却更多;大学生有自身的优势和特长.但是在活动的当中却不能学以致用. 由于学生自身阅历和知识的局限性,在他们刚刚开始管理社团的时候还是比盲目的,等到他们意识到应该如何管理社团,如何开展活动,如何选择有价值的活动主题的时候,已经过了他们能够用大部分精力投入社团活动的时期,已经不能够结合自身的特色开展形式多样,内容丰富的社团活动.
此次培训项目组成员的共识是:要提高学生社团的活动质量,必须从社团基础管理建设开始.
2.项目意义
旨在促进我校社团及长沙地区部分高校学生社团的发展,提高社团基础管理的水平和资源的利用效率,培养高素质的社团活动组织者,充分发挥社团干部在组织中的作用.
3.项目目的
通过本次培训要使学员能够更好的完善社团基础管理体系建,更好的管理和运转社团,充分理解团队合作精神,具备主动思考的能力,提高自身综合能力,学会选择恰当的活动主题和形式,提高活动的效率和质量;利用机会,锻炼学习,实现个人自身的收获;促进社团之间的交流,促进信息的资源和经验的共享.
4.项目远景
我们期望,通过此次培训使得学员能够充分对目前社团有一个全面的了解,了解社团基础管理与项目运作的基本程序和模式,学会评价,分析,选择和实践有价值的项目主题,促进各社团与其他高校社团间的联系,建立更加完善的社团沟通和交流机制,推动我校学生社团的发展.通过此次培训,为社团输送一批新的人才,也为以后的社团培训打下基础,造就更多的社团精英.
5.可行性分析
学生社团联合会已经成立两年,前身为学生会社团部,曾多次组织校内及湖南省高校的大型项目,如:大学生康师傅冰红茶音乐比赛,百事新星大赛,第五届社团文化节,第四届湖南省高校社团发展经验交流会.积累了丰富的项目经验,作为我校社团交流的平台,对于我校社团的发展状况有全方面的了解.
我校曾多次举办学生干部培训班,但一直没有举办过针对社团干部的培训,而其他社团活动较好的高校每年都有针对社团干部举办培训班.目前我校社团建设还走在数量建团的路上,急需培养一批优秀的社团干部.学生社团是一个特殊的组织,人才也较容易流失,所以通过此类培训,能有效加强各社团的内部管理,提高社团活动质量,进一步加强社团的综合实力.
在07年下半年,学生社团联合会在内部及几个社团进行了小范围培训,效果及反响相当不错.并且,各社团也多次提出,强烈要求进行社团干部培训.
所以,此次举办社团干部培训班,是社团急需,针对性强,内容丰富的一次活动,也是我校社团管理的一个里程碑.无论是本次培训的实际价值,还是本次活动的内在涵义,都将对我校的社团及校园文化建设有一定的影响,通过此次培训,也将进一步加强各个社团间的联系和综合实力.
二:培训学员要求
此次社团干部培训主要是针对社团负责人进行的培训.
本次培训计划招收150名学员.(每社团3名左右)
学员要求:a.社团工作半年以上
b.积极热情,对社团活动关心,对社团日常管理有一定了解;
c.负责过项目,有独立策划项目的能力;
d.保证在社团继续工作至少一年;
关于收费:考虑到经费问题,培训学员每人次收取25元/人,建议协会补助15元/人.
补充:1.根据社团人数数量不同可以根据具体比例适当调整报名人数,每社团至多5名学员
2.株洲校区社团干部培训人数由学生社团联合会株洲校区具体确定人数,统一安排.
三:项目时间表及培训内容:
a.项目前期准备
1.3月10日-17日 确定教学视频
确定培训教室
确定讲师,准备教学材料
启动宣传工作
联系高校社联/优秀社团负责人,确定到会人员
2.3月18日-24日 报告团委,申请笔记本
联系团队训练培训师,确定培训地点及培训道具
请周预分书记做社团现状报告
确定课程安排表
3.3月25日-4月1日 通知,报名,收费
宣传册/章程选篇印制完成
确定培训学员文具袋个数
4.4月2日-4日 确定各项事物是否准备到位
安排各部门培训班具体工作
b.项目中期安排(草案) （2008年4月5日－26日）
培训日期 培训课程 培训时间 培训方式 培训人员 负责人 备注
4月
5日 开篇致辞 20min 王静/主席 祝军详
社团状况分析 60min 报告 周预分书记
社团历史/发展 60-90min ppt 主席团
考勤制度 10min 主席团
社团文化建设1 60min 教学视频 备用
社团文化建设2 120min 教学视频
4月6日 社团人力资源管理 120min 专题讲座 讲师
团队沟通技巧 120min 专题讲座 讲师
商务礼仪 120min 专题讲座 讲师
4月12日 公文写作 240min 专题讲座 讲师
团队文化建设3 120min 教学视频
4月13日 企业/社团发展 240min 专题讲座 企业家/讲师 或: 社团活动设计与模拟
社团部门职能分析 120min 专题讲座 讲师
4月19日 社联负责人报告 180min 报告 高校社联主席
交流环节 60min 讨论
关于"项目"的选择与操作1 120min 教学视频 或讲座
4月20日 社团负责人报告 180min 报告 高校社团会长
交流环节 60min 讨论
关于"项目"的选择与操作2 120min 教学视频 或讲座
4月26日 拓展训练 2day 培训游戏 培训师 户外
部门职能分配 办公室 签到
宣传部 摄影/摄像
外联部 接送嘉宾
项目部 负责各类培训材料及后勤
c.后期工作
1.5月3日-5日 上交培训毕业论文
2.5月6日―12日 对学员进行跟进指导,对优秀学员进行小型团队培训
3.5月13日-16日 发毕业证书, 完成项目评估
四,资金预算
培训场地租用:200X6+200=1400
印刷宣传册,章程:2X200=400
购买培训材料及设备:400元
印刷培训资料及宣传费用:200元
项目行政费用:300元(通讯费100元交通费用200元)
老师补助:200X7=1400元
高校社团活动支持:800 元
制作结业证书:3X150=450
不可预计资金:400元
总计:5750元
五,项目联络与支持
1,项目联络人 |
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发表于 2008-3-6 20:44:05
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