GSEAN在线大讲堂第二十三期问题征集帖

阿尔卑斯

本帖最后由 小尸 于 2010-5-25 10:57 编辑

家、WS、BT、CUO。。。

不知大家看到这些熟悉的字都会想起些什么？

济溪在线大讲堂第二十三期开设社团文化沙龙

将邀请5所左右的高校社团来分享他们的文化

同时，也将邀请一名环保界老人来作为本次沙龙的主持，引导大家共同参与沙龙。

各高校环保社团，都有自己的家文化。或许有相似的，也或许都有独特的地方~~

或许，你是环保社团工作者；也或许，你已走出了社团，但，却还是牵挂着社团。

不知，对你所经历的社团文化，或是接触过的或许听说了的有什么想法或是建议？

对于这期讲堂，你有啥期望？

对于这些个文化，你有啥想了解的？

对于社团文化的哪些方面，你想了解？

。

。

。

好的，对于社团文化，有任何想法的都欢迎回帖。

如果你的想法或建议被采纳了，将进行评分奖励。

第二十三期济溪在线大讲堂，欢迎你的加入~~

时间：5月29日19：30--21：30

地点：GSEAN在线大讲堂讲课群（61341909）（加群时请注明组织名和自己的名字）

波斯

文化渗透和传承~

漂泊，遗忘

社团文化，如果是刻意营造的，哪样很累。
一个社团久了，在前前前或者前届学长们的带领和引导下有了这样一种文化。一代代的传承。逐渐的渗透到底。
本期的沙龙我想问的是：社团文化及渗透与其社团其他传承之间的关系？[s:37]

doublehuan

我想说的是社团对于自己所拥有的资源了解吗，尤其是校园内的。像个家那就不要丢掉任何一个人，部长与部员，会长与部长之间多沟通、多关心。哈哈 占个位置，想弄点奖励哈

今之方格

回复 1# 小尸
其实大家都知道社团文化的重要性，它不仅是平常时期把大家凝聚在一起，并创造着快乐的源泉；在危急时刻，帮协会抵御风险，帮组织度过难关。但是在执行上，往往会背忽视。就是所以我的问题是，社团内部文化的构建与社团平常活动的开展，如何才能做到并行不悖，相得益彰呢？

平灵

我感觉文化就是一种把所有会员凝聚在一起的力量！
当你提起你的社团是有一种荣耀在你的心中……
   文化要积累 要不断创新 但必须找到属于自己协会的特色才能不断成长！

阿尔卑斯

继续顶~~~

feitian

文化，家……就是一种感觉吧。
    想起那天跟大一小孩吃饭，同时点了鱼香茄子和鱼香日本豆腐而顿生的感慨：达协就像里面的汤，或许本来只是无味的水，一些在我们前面的人他们鞠躬尽瘁甚至粉身碎骨，用自己让水不再无味，达协也有了他们的味道。而我们后来进去的人，见到的已经是香味十足的汤了，我们可以是汤太淡了，加入的盐；可以是葱花少了，新加葱花，也可以是完全不同的，原来没有的材料，有我们自己特别的味道，当然可以只是里面的豆腐，深深感悟着，不知不觉自己身上也有了汤的味道，但是毕竟还不是汤。浸得越久，泡得越深，味道就越重。当然汤做得再好也会有人不喜欢。
    另外还有些人，都没有去尝试一下，永远不知道汤的味道。

阿尔卑斯

额。。大家对这个的兴趣。。。貌似不太高啊~~

阿尔卑斯

讲课时间是明晚七点半--九点半