呼呼~~一起来吐槽下四十三期大讲堂

暖暖@文字控

巫落落:我第一次见 因为 ——这不是理由的句型 (2014-05-12 15:26) 

                               
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括号是对前面的补充说明，不是语法上的问题。如果没有括号就是语病。

环协丶蚂蚁

纸鸢:求工作人员爆照 (2014-05-11 23:23)

                               
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不带这样的

环协丶蚂蚁

失格君:怎么没人敢回我的嘲讽帖呢，本来还想拉一发仇恨 (2014-05-12 12:16)

                               
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没事啦

隐形的诺顿

巫落落:嗯啊
最近大家都好穷啊
我想念花花 (2014-05-12 15:24) 

                               
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哪个花花？

环协丶蚂蚁

DA_huyang:没事
不大的坑
哈哈 (2014-05-12 00:07)

                               
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恩恩    哈哈

巫落落

隐形的诺顿:哪个花花？ (2014-05-12 16:09) 

                               
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发99豆子的花花

空心人

昨晚每次有人发东西是都像在刷屏，太长了，爪机伤不起

失格君

萌猪:其实我是灰常灰常火大的！！首先，解释一下，为什么我不总结，因为我只要一看到超过50字的电子文档就晕菜，不爽就来跟我换眼睛啊！！不过我木有近视哟，你的眼睛呢？我不想给一份不够理想的总结来水大家，流程是一改再改，据我了解，以前的大讲堂是有主讲人的，模式跟这个不太一样 .. (2014-05-12 12:45) 

                               
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首先关于人身攻击这点我就不说了，群里已经有人说了。而且一个人不占理的时候最容易人身攻击了。
我终于知道为什么好多人给我说现在的小孩不行，少了一点，谦逊。
我承认我的口气不好，但被这种口气甚至更严重口气骂过的人是不是该跳楼了。不是每个人都有耐心惯着你们。
新人犯错能理解，但就不代表不能说。
你大概不玩游戏，如果一个团队里有个新人他努力了认真了付出了，DPS却还是不达标，团长秒T。
左手说的对，新人不是理由，做不到就换人。公司老板也不会因为你的理由不骂你不扣你工资，如果遇到不骂不扣工资的老板，请联系我。
也没说不可以，解释，这态度呵呵。
你做不了这个你可以换人或找人帮忙总结，你明知道你看不来电子档却不定好总结人选，你们还推来推去。
我也有过很多第一次，我也犯过很多错。
但我今天觉得嘲讽你们嘲讽对了。
还有，我求你仇恨我真的，这回复让我开眼了。

hangniy

建议很好，其实原本是有惩罚的，只是在发帖的时候被我删掉了（抱歉的说一句，由于怂娃的粗心导致，老是打错字，这种错误，怂娃，会努力的改正）

巫落落

hangniy:建议很好，其实原本是有惩罚的，只是在发帖的时候被我删掉了
 (2014-05-12 19:23) 

                               
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我好好奇啊
由此情结
是什么意思啊