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云南项目 - 项目官员 (文化反思)
社区伙伴诚聘一名有热忱和富创造力的项目人员加入机构,推动农村社区的可持续生活,协作农村社区推进自然环境的保护、传统文化的传承和反思主流发展模式。 『社区伙伴』深信,反思主流发展模式实在是刻不容缓。理想的可持续社区发展模式,应该要以人为本,以社区为基,顾及环境生态,并尊重地方文化。
云南项目-项目官员(文化反思)为两年合约的职位。她/他主要负责为社区伙伴发展和管理云南省内生态保护及文化反思项目。具体工作包括与合作伙伴建立及发展云南省内生态环境保护和传统文化传承项目,以文化反思手法,推动社区反思传统及主流文化里人与自然的关系,从而增强社区对大自然的爱护和尊重,重建社区文化和自然的紧密联系,促使社区自发推环境保护和团结互助。
她/他需要与社区伙伴的云南项目统筹紧密合作,并必须在两年任期内每月经常出差至农村项目点。
要求
具备最少四年的独立管理中国农村项目或相关工作经验,具传统文化或生态学相关背景优先考虑;
对参与式发展工作有热忱和经验;
具备对环境保护和农村社区发展的关注; 对文化及现代化的发展模式具分析及反思之视野;
必须具备的经验和技能︰
统筹或推行农村社区能力建设活动;
项目设计、推行、监测及评估经验;
与云南省内各民间组织有良好协调能力及网络关系;
优良的记录、分析和撰写报告的能力;
能够独立工作,亦有团队精神;
负责任、愿意学习、有热诚、成熟、灵活、创新和崭新独到的思考能力;
愿意经常出差;
善于使用计算机, 及办公室常用软件 (如: WORD, Excel, Powerpoint);
谙少数民族语言优先考虑。
社区伙伴是尊重平等机会的雇主。
申请人需递交注明申请职位之应征信 (附上薪酬期望), 简历与及一篇短文 (以两页纸为限、内容详述有关经验和对职位感兴趣的原因)。
敬请注明『应征云南项目 - 项目官员(文化反思)』
电邮至︰info@pcd.org.hk
截止申请日期为2007年10月31日。
面试日期: 2007年11月初。
**申请人倘若在2007年11月前未获邀请面试,
阁下的申请可当作未获考虑。
如需更多有关社区伙伴之资料,欢迎浏览以下网页
http://www.pcd.org.hk |
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