大家说的都很有道理，我想最好的道理还是顺其自然吧。
以前我们一直都是这样的，或许这样的体制就是适合我们的。
这些天看了好多这样的帖子，回过头来仔细想想，其实我们做的并不差。
至少我们的活动能够直接影响到学校制定相关政策，
单凭这一点，就已经实现我们的价值了，其他的又何必强求呢？
我们也是大二下换届，然后有一段过渡，其实大二大三无所谓，只要热衷环保，有能力就可以，关键是老一辈要注意把协会的一些比较好的东西传承下去……
我们也是大二下换届，然后有一段过渡，其实大二大三无所谓，只要热衷环保，有能力就可以，关键是老一辈要注意把协会的一些比较好的东西传承下去……
绿诺青禾 发表于 2009-5-31 19:58 http://forum.gsean.org/images/common/back.gif
实现起来还是有难度的
我们学校也有这种现象存在，一方面是受其他社团的影响，另一方面与学校分两个校区有关，大一大二在一个校区，大三大四在另一个校区 我从大二开始担任我们院服务队副队长，大三时坚持了下来继续带他们 现在大四保研了还在继续带他们 而且以后就会这种模式了 大四保研的优秀队员的是队长 大三这边一个校区在做 新校区大二大一的有一定的自主权
现在最大的难处在于，即便是真的要改，也找不到合适的人接手。
现在的会长肯定不会再干了，他是一门心 ...
guanjian 发表于 2009-5-26 13:22 http://forum.gsean.org/images/common/back.gif
额 为什么不能跟老师处好关系呢 为什么不屑呢 这个我觉得我们是要跟他们搞好关系的 有时候需要一点点小手段~处好关系会得到更多的支持和方便 现在我们队就得到了学院党委书记和辅导员的全面支持和授权