引用第9楼相遇太迟于2006-04-15 15:06发表的“”:
可能并不是像你说的那样没人接,而是想接但是不敢接,也就是不是很有自信!
这就是咱们自己在位的时候要重点培养几个人的原因了!
要适当授权!
你对了!
我们换届了
那就恭喜了
换届真的是个学问啊,支持楼上的各位,谢谢!
在你们讨论当中,我觉得做社团,需要的不仅仅是热情,还需要学会管理,学会当领导,学会对待自己的队友
社团是家文化啊,所以,鼓励下一届、很有必要,有必要培养一批人啊!
呵呵呵
社团是一家。好
在快要换的时候就要重点培养人啊
社团的发展很大程度上取决于优秀的接班人
我要是大学生,肯定接
要培养好自己的后续接班人!
让绿色之家继续传成!是个值得思考的问题?!
hehe呵呵,的确,看看自己走过的社团路,给大家一些建议,关键是把上一届的观念和他们自己的思想结合,这样很好!
思想及经验的传递非常重要...
太有感触了